第八十章 奇葩年年有（1/2）
搞定了助理团队的合同后，叶欢准备了一个联谊活动，今天所有的人都可以参加∩于人数很多，叶欢就向半岛酒店要了一个包厢，在包厢给大家安排了丰盛的晚餐♀是一顿道地的中国美食，真正的中国风味，不是外面那些中餐馆用来糊弄老外的菜式，大家吃得都很开心，就连尼古拉斯也说从来没有发现中餐会这么的美味。大家在吃吃喝喝，打打闹闹间，释放了积攒的负面情绪，叶欢也向被他留下加班的八人承诺，在完成这一阶段的招聘后，会给他们统一安排假期，让他们可以休息休息。
讲真，叶欢一直很不理解，为什么中餐到了国外就要迎合歪果仁的口味，变得奇奇怪怪的。而不怎么好吃的西餐，不管西餐厅开到了什么地方，都没见他们进行本土化改革，就连麦当劳、肯德基这样的快餐都是这样的德行《欢可以接受中餐口味上的改革，但是改成这种奇奇怪怪的口味，就不是叶欢能接受的了，所以他在国外也就是尝试了一次后就放弃了中餐♀次在美国呆久了，西餐吃得有点腻，就住进了半岛酒店，果然不出所料，他们有道地的中餐提供《欢准备以后有机会就住这种来自香江的酒店，不过他们估计不多，像半岛酒店，是香江现存历史最悠久的的酒店，也是香江以至全球最豪华、最著名的酒店之一↑开业于1928年，到1976年差不多有50年了，可是它也就香江、纽约、芝加哥、洛杉矶、东京、曼谷、马尼拉等几家酒店。
宾主尽欢后，叶欢就让他们自由活动了，毕竟今天，不管是面试者还是面试官都很累∪其是明天还有面试，而且明天的面试要更专业，这就必须打起精神了。第一天都这么累，以后的日子都比第一天大，叶欢有些后悔从零开始了，当时要是直接收购一家金融服务公司进行改造的话，说不定工程量会小很多，至少不用像现在这样要大规男募人手《欢回到自己的房间，再翻了一遍明天要来应试的人选的资料，都翻了一遍后，时间也不早了，叶欢就洗洗睡了。
叶欢在华尔街也只是个小人物，虽然是穿越者，但还做不到龙傲天那样，王八之气一发，四方小弟纳头便拜的地步，他的公司在华尔街没有过硬的战绩，自然挖不动那些大公司的墙角。对于任一家公司来说，财务都是关键部门，对于老板们来说更是如此。经过几千年的经验的总结，上位者的权力主要的体现就是对人事和对财政的支配权，为了确保不被架空，按说叶欢最好找一个他信任的人来做财务主管，而不是从外界招人。但是，叶欢相信他的资料一定会出现在美国的、等机构的官员的案头上，如果他找一帮华人组建公司的，相信他会被美国的情报机构高度关注的←以后少不了会进行投机活动，被别人关注的话，还是会造成不少影响的，尤其是泄密问题≠加上叶欢不管是在香江还是美国都是独身一人打天下，也找不来这么专业的人来处理这些事务。
第二天，活动依旧，只不过是多了8位萌新来进行协助。不得不说，这一单生意，光辉国际做的还是很良心的∽先进来的就是光辉国际为他们准备的财务主管，这位之前在贝尔斯登工作，由于和上司理念不合，从贝尔斯登辞职，前段时间一直在到处旅游散心，现在回到纽约，准备重新找一份工作，结果光辉国际就把他介绍给了叶欢。
贝尔斯登公司成立于1923年，总部位于纽约，在叶欢的记忆中，他有过一段辉煌时间▲经是美国华尔街第五大投资银行，系全球500强企业之一，是一家全球领先的金融服务公司，为全世界的政府、企业、机构和个人提供服务。公司业务涵盖企业融资和并购、机构股票和固定收益产品的销售和交易、证券研究、私人客户服务、衍生工具、外汇及期货销售和交易、资产管理和保管服务。eartear还为对冲基金、经纪人和投资咨询者提供融资、证券借贷、结算服务以及技术解决方案≮全球拥有约14，500名员工☆终，历经了美国20世纪30年代的大萧条和多次经济起落，但终于在2008年的美国次级按揭风暴中严重亏损，濒临破产而被摩根大通收购。
还有就是，80年代后，叱咤风云的杠杆收购公司全球著名私募股权机构的三位创始人都出自贝尔斯登，叶欢可是在不少收购案例上见过的大名的∩此可见贝尔斯登的实力，这位叫做戴尔·罗伯特·李的能够为了原则和上司争执，意见不被采纳，果断放弃在贝尔斯登的工作，可见他的人品是值得信耐的』要叶欢做的事情不超出他的原则底线的话，相信他应该是值得信耐的。不过凡事也不能只听一面之词，事情究竟怎么样，叶欢还需要去调查，情况属实的话，这位一定会成为叶欢的财务主管。
不过后面还有其他人要面试，叶欢也就在这位的简历上写下了重点关注后，就让他等消息了，他要面试其他人，也需要时间去核实这位戴尔·李的情况。毕竟，这些事先在简历上没有表现，如果不是叶欢在面试中突然提问他为什么要从贝尔斯登公司辞职，有这样的简历他完全可以在贝尔斯登同等公司里找一份工作，怎么还来叶欢这样的新公司，也是小公司面试♀也是叶欢最为想不明白的一点，甚至他都有些怀疑这位是派到他公司来的粽子呢，不过叶
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