673 远大石业（2/2）
原来没有的全勤奖和业绩排名奖。
一系列的奖金下来，刘芒虽然把原来松散的公司制度重新规范严格了，但是员工们都非常的高兴，因为感觉这个老板是个干大事儿的，而且非常重要的是不像以前那个老板那么抠抠嗖嗖。
这些员工本来就都是原来老板为了省钱请来的应届毕业生，不是那种社会上的老油子，胸中都满是热血和梦想，刘芒一忽悠，再加上些实惠，立刻就把这帮小年轻给鼓动得兽血沸腾干劲十足。
不过，刘芒觉得有必要对这些员工重新做一下培训，于是午休之后，他就给业务部的员工们进行了一次激励培训。
刘芒本来就有雄厚的业务底子，更有渊博的知识和强大的表达能力，一番妙语如珠热情奔放的言传身教外加激励之后，员工们那睡了一个午觉就冷下来的热血再一次沸腾起来，并且还有了持续沸腾的土壤，因为众人发现，刘总的培训言之有物，具有非常实用的操作性，并不是空中楼阁痴人说梦的吹牛比，而是真的能够实现的事情！
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